Gestes, postures et prévention
Version du programme : 1
Prochaine date
25/09/2025Type de formation
Formation présentielleDurée de formation
7 heures (1 jour)À partir de
€ Net de TVAÀ partir de
€ Net de TVAÀ partir de
€ Net de TVAGestes, postures et prévention
Dans le cadre d’une activité professionnelle, il est nécessaire d’adopter les bons gestes et postures afin de maintenir des conditions de travail favorables. C’est pour cela que les salariés doivent être sensibilisés afin de connaître les gestes à adopter au quotidien dans le cadre de leur activité. Les maladies posturales sont malheureusement légion : hernies discales, lombalgies, cervicalgies, syndromes du canal carpien, problèmes musculaires… Savoir adopter les bonnes pratiques est indispensable pour préserver la santé des collaborateurs et prévenir l’apparition de pathologies professionnelles. Les dates sont à définir en fonction de vos besoins.
Objectifs de la formation
- Appréhender les risques dorso-lombaires et leur prévention
- Appliquer les techniques de gestes et postures de travail adaptées pour atténuer la fatigue et réduire la fréquence des accidents
Profil des bénéficiaires
- Demandeurs d'emploi
- Salariés en évolution professionnelle
- Salariés en reconversion professionnelle
- Savoir lire, écrire et compter
Contenu de la formation
Préciser l'intérêt de la prévention
- Enjeux humains, économiques et réglementaires de la prévention en entreprise
- Les acteurs de la prévention et leurs rôles
- Proposer des améliorations et faire remonter l’information
Identifier les risques de son métier
- Observation et description d’une situation de travail : méthodologie de repérage des dangers
- Analyse et identification des risques d’atteinte à la santé
Réaliser des manutentions manuelles en appliquant les principes de sécurité physique et d’économie d’effort
- Corps humain : fonctionnement et limites
- Principales atteintes à la santé : TMS, lombalgie, notions sur le stress
- Aides techniques à la manutention (cas concret)
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Questions orales ou écrites (Quizz).
- Mises en situation et/ou devoirs.
- Formulaires d'auto-évaluation de la formation.
- Certificat de réalisation de l’action de formation.
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation.
- Documents supports de formation projetés.
- Exposés théoriques
- Quiz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- acquérir les bons gestes et bonnes postures professionnels afin d’exercer votre métier en toute sécurité.
- Evaluation en cours de formation au cours des mises en situation
- Attestation de fin de formation